07 Mayıs 2015 Perşembe 10:40
Taşeron İşçilere Kadro Verilecek mi? Son Dakika Taşereno Kadro Haberleri

 .Taşerona kadro verilecek mi? Ülkemizde yaklaışk olarak 1 milyon civarında taşeron işçi bulunuyor. Bu 1 milyon taşeron işçi artık kadrolu olmak istiyor. Peki taşeron işçiye kadro verilecek mi?Maaşları zamanında yatırılmayan, iş güvencesi olmayan, baskı ve tehdit altında çalışan, görevlendirilen alanlardan başka alanda çalışan, iş güvenliği ve saymayacağımız pek çok sorun ile mücadele eden taşeron işçiler, bunlar yetmezmiş gibi hem özel sektörde, hem de kamu kurumlarında hileli bir biçimde asıl işler de taşerona devredilmekte açıkça yasalar çiğnenmektedir.


Taşeron İşçilere Kadro Verilecek Mi? Faruk Çelik Son Dakika


Yukarıda da bahsettiğimiz gibi pek çok sorunla mücadele eden, sayısı küçümsenmeyecek derecede büyük olan ve 5 yıldan fazla bir süredir kadrolu olmayı bekleyen taşeron işçilere ne zaman kadro verileceği merakla bekleniyor.

Geçtiğimiz 1 Mayıs 2015 gününde Başbakan Ahmet Davutoğlu, taşeron işçilere kadro müjdesi vermişti. Fakat Başbakan'nı verdiği müjde 6 bin 417 Karayolları işçisini kadrolu yapıyor. Geriye kalan taşeron işçiler ise umutla kadro beklemeye devam ediyor. Taşeron işçilerinin bu sorunlarına göz yummayan Ak Parti hükümeti taşeron işçilerin karoya alınması için çalışmaları olduğunu pek çok kez dile getirdi.



Taşeron İşçiler Kadroya Alınacak mı?

Bu sorunun cevabını ilerleyen zamanlarda hep birlikte göreceğiz. Bu konuda hükümetin artık gerekli olan adımları atması gerekmektedir. Taşeron işçilerin yaşadığı sıkıntıların göz ardı edilmemesi, taşeron işçilerin düzenli ve belli bir işe ve düzenli bir gelire sahip olması için kadroya alınması gerekmektedir.

MEBPERSONEL.COM
ÖZEL HABER

Son Güncelleme: 07.05.2015 10:42
Anahtar Kelimeler:
Taşeron
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.