banner374
16 Mart 2013 Cumartesi 15:57
Öğretmenin İtibar Göstergesi Sendikasıdır!
 Sendikalar, öğretmenlerin iki itibar göstergesinden biridir1. Elbette birincisi
değil (ki bu birinci önemli ve sonraki yazının konusu). Çünkü sendikalar
öğretmenlerin örgütlü gücüdür ve örgütlü güçle kazanılan her hak ve her
kazanımdan tek tek her öğretmen de pay alır. Bu pay, yalnızca ekonomik ve
mesleki düzeyde değildir. Aynı zamanda ve aslında bunlardan daha da önemli
olan, toplumsal itibar payıdır. Sendikaların çatısı altında örgütlü bir mücadeleyle
ulaşılan her başarı, hem sendikanın hem de onun üyesi olan öğretmenin itibarını
toplumsal anlamda yükseltirken, üye olarak sendikaya aidiyet bilinci ve bağını
da güçlendirir. Elbette bu olması gerekendir.

Gerçeklikte Olan Nedir?

Ancak, öğretmenliğin ve öğretmenin itibarsızlaşması / itibarsızlaştırılması
söyleminin ve sorununun onların sendikalarını kapsadığına hiç tanık olmuyoruz.
Oysa dile getirilen bu söylem, gerçekliği olan bir sorun ise eğitim sendikalarını
ve onların yöneticilerini de kapsaması gerekir. Malum; onlar da, maaşlarını üye
öğretmenlerin ödediği aidatlarından alan birer öğretmen ya! Ne var ki, hiçbir
eğitim sendikasının yöneticisi “Ben itibarsızlaştırılıyorum! İtibarım iki paralık
oldu!” diyerek, itibarsızlaşma / itibarsızlaştırılma sorunundan rahatsızlığını dile
getirmiyor.

Aksine; akıntıya kürek çekercesine, öğretmenliğin ve öğretmenin
itibarsızlaştırılmasından dem vuruyor, o söylemden beslenmeye çalışıyor.
Hatta bazıları hızını alamayıp “Öğretmenliğe yeniden itibar kazandırmak için”
akademisyenlerle toplantılar düzenliyor. Sonuçta ortaya şöyle bir garabet
çıkıveriyor: Üyeleri itibarsızlaşan / itibarsızlaştırılan öğretmenlerden oluşan,
kendileri ise itibarlı, en azından itibar sorunu yaşamayan sendika yöneticileri.
Hatta bu, söz konusu sendikaların ve yöneticilerinin siyasi iktidara yakınlığına
bağlı olarak, “el bebek gül bebek” oluvermelerine de vesile oluyor. Bazıları
hızını alamayıp, bakanla görüşmesinden tweetler atabilecek kadar işi ilerletiyor.
Bazıları siyasi iktidarla yakınlık nüfuzunu kullanarak sağladığı üyele sayısına
bakarak, ”üye patlaması yaşadık”larıyla övünebiliyor. Bazıları da, sanki önceki
dönemlerde, okul idarecileri aracılığıyla kendileri benzer işler yapmamışlar gibi,
üyelerinin istifa ettirildiğinden yakınarak dövünebiliyor elbette.

Bu durumda sendika üyesi ve itibarsızlaştırılmaktan yakınan bir öğretmenin
sorması gerekmiyor mu? “Benim itibarsızlığım ortadayken, benim ödediğim
aidatlarla var olan sendikaların yöneticileri, nasıl oluyor da, işverenin yetkilileri
ve temsilcilerince kapılarda karşılanıp ağırlanabiliyor, itibar görebiliyor? Hangi
kademeye kimin yönetici olup olmamasının, kulisini, pazarlığını yapabiliyor?
Neden ve niçin bu yöneticiler el üstünde tutuluyor? Nasıl oluyor da benim
aidatlarımla yatırım üstüne yatırım yapılabiliyor?” demesi gerekmez mi?

Öğretmenler Talimatla Sendika Kurar Mı?

Ne yazık ki, sendika üyesi öğretmenlerin büyük bir çoğunluğu bunları sormuyor.
Soranlar, sormaya yeltenenler de bıkkınlık ve küskünlük içinde yerlerinden
kıpırdamıyor. Tam bir memurlaşan öğretmen edasıyla, kendi kendine
hayıflanarak emekliliğe erişmeyi bekliyor.

Daha da tuhafı ve bir öğretmene yakışmayacak olanı ise, talimatla kurulan
yapılara ‘sendika’ adını veriyorlar. Talimatla kurulan ‘sendika’lara üye
oluveriyorlar. Öğretmenlik kavramının neliğiyle bağdaşmayacak bir sürece
adım atıyorlar. Ama bu sürece adım atan, birilerinin talimatıyla iş yapan kişileri
kınamıyor, aksine kendi adıma teşekkür ediyorum.

Bu somut olay, bundan çok önceleri yazılarımda ısrarla anlatmaya çalıştığım
bir bilginin yanılsama olmadığını da gösterdi: Memurlaşan, memurlaştırılan,
sıfatların, statülerin karşısında ve birilerinin ardında vecd içinde secde ederek
sürekli değişen öğretmen gerçekliğinin, varlığını ve hal-i pür mealini.

Ne var ki gerçekliğin hükmü onlar için de çabuk galebe çalmıştır: Talimatla
kurulan ‘sendika’, yine talimatla ömrünü tamamlamaya yüz tutmuştur. Elbette
gelecek yeni bir talimatla, bekleyişe geçmeleri gerektiği söylenmezse…

Peki; Yaşananların Sorumlusu Kim?

Kimse kusura bakmasın ama, bunların asıl sorumlusu öğretmenlerdir. Bu
öğretmenlerin eseri olan sendikalar da onların itibar aynasıdır. O aynaya bakıp
bakıp, itibarsızlaşmaktan yakına yakına saçlarını tarayabilirler. Ancak saçlarını
taramaktan kendilerini alabilir, sonra da düşünmeye, sorup sorgulamaya
girişebilirlerse gerçekliğin hakikatini kavramaya yönelebilirler. Bunu
yaptıklarında da,

1- Türk Eğitim-Sen Genel Başkanı İsmail Koncuk’un, ağzından dökülen,
“Yöneticilik için babasını satacak adamlar var” sözünde kastedilenlerin de

öğretmen olduğunu ve sendika yöneticilerinin siyasi iktidarlarla sarmaş
dolaş olmalarının nedenlerini;

Görevde
kalabilmek,
yükselebilmek,
atamasının
yapılmasını
2-
sağlayabilmek ya da kendisine ilişilmesin diye, sendikalar arasında
mekik dokuyan öğretmenlerin itibarsızlaşma / itibarsızlaştırılma sorununa
katkısının ne olduğunu;

3- Memur öğretmenler ve memurlaştırılan öğretmenlerle kuşatılan camiadan
çıkan, üye aidatlarını bile işvereninin elinden alan sendika yöneticilerinin
neden itibar sorunu yaşamadığını, öğretmenin ise neden aynı sorunla
hemhal olup olmadığını kavrayabilirler. Hatta çok daha fazlasını da…

Belki o zaman, kafasına taş düşmüşçesine derin uykusundan uyanabilir ya da
titreyip kendine dönerek, aynadaki suretine bakıp “Ey suçlu! Ey sorumlu! Şimdi
seni yakaladım” diyebilirler. Ne dersiniz? Derin uykusundan uyanabilir mi,
memur öğretmenler, memurlaştırılan öğretmenler? Ve uyanıp, sendikalarını,
öğretmenin toplumsal itibarının göstergelerinden biri kılmaya yeltenebilir mi?
Yoksa öğretmenliği memurluğa boğdurtmuş olanların, bu yollarda izi olmaz
mı, diyorsunuz? Madem öyle, bu durumda da fazla söze gerek yok! Yakında
bir memur öğretmen bir başka memurlaştırılan öğretmene, “Bana sendikanı
söyle, sana kim olduğunu söyleyeyim!” ya da “Ben ‘öğretmeni’ sendikasından
tanırım!” derse şaşırmamak gerek!


ATALAY GİRGİN 

banner182
Son Güncelleme: 16.03.2013 15:57
Yorumlar

Dikkat!

Yorum yapabilmek için üye girşi yapmanız gerekmektedir. Üye değilseniz hemen üye olun.

Üye Girişi Üye Ol