banner374
27 Haziran 2015 Cumartesi 21:47
MEB, Alan Değişikliği Talebini Karşılamalıdır!

 Sistemsel düzenlemeler yerine günübirlik gelişmeler üzerinden, tek yanlı bir şekilde palyatif tedbirler ileri sürülüyor. Eğitim camiasının hatırı sayılır bir kesimini ilgilendiren "alan değişikliği" mevzusu da bu konulardan birisidir. Gerek MEB'in istihdam politikası gerekse de öğretmenlerin yeni eğitimleri neticesinde karşımıza çıkan "alan değişikliği" talebi Öğretmenler için 2014 yılında yapılan değişikliğe kadar ilgili düzenli bir şekilde karşılanmaktaydı. 2014 yılında "Öğretmen Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği"nde yapılan değişiklikle alan değişikliğine bağlı atamaların tarihi belirsiz hale getirilmiş ve öngörülebilir bir takvimin dışında Bakanlığın keyfi bir tasarrufuna indirgenmiştir.

Daha önceki yıllarda sorunsuz bir şekilde uygulanmış bir prosedürün terk edilmesini gerektirecek olağanüstü bir durum yaşanmadığına göre kendi çalışanlarının talep ve beklentilerini dikkate alması ve çözüm üretmesi gereken Bakanlığın bir an önce mağduriyetler oluşturan ve eğitim sisteminin tartışmalı niteliğini iyice gölgeleyecek uygulamayı yeniden ele alması kaçınılmazdır. Bakanlığın yürüttüğü iş ve işlemlerde "hesap verebilirlik", "öngörülebilirlik" gibi temel esaslara uygun hareket etmesi, çalışanlarının talep ve beklentilerini dikkate alması, "Çalışma Hakkı ve Ödevi" şeklinde Anayasal güvence altına alınmış olan "....çalışanların hayat seviyesini yükseltmek, çalışma hayatını geliştirmek için çalışanları korumak..." maddesi doğrultusunda planlama yapması hem görevidir hem de olması gerekendir.

Bu açıdan çalışanların mesleki doyumları, iş barışı, huzurlu ve verimli bir öğretmen-öğrenci ilişkisi vs. gibi doğrudan eğitim-öğretimin niteliğine etki eden bir konunun acil bir şekilde talep ve beklentilere uygun, temel hukuk ilkeleri ve adil bir personel yönetimi sisteminin makul değerlerine yaslanmış bir şekilde "alan değişikliği"nin periyodik ve öngörülebilir bir takvime bağlanması gerekmektedir. Eğitim sisteminin temel bileşeni olan Öğretmenlerimizin keyfi uygulamalarla mağdur edilmesi, önlerinin kapatılması, talep ve beklentilerinin görmezden gelinmesi kabul edilemez bir durumdur.

ÖZGÜR EĞİTİM-SEN olarak "alan değişikliği" ile ilgili olarak belirtilen temel prensipler doğrultusunda MEB'i kendi görevine ve varoluş gerekçesine uygun hareket etmeye çağırıyoruz.


Abdulbaki DEGER

Özgür Eğitim-Sen Genel Sekreteri
banner182
Son Güncelleme: 27.06.2015 21:48
Yorumlar

Dikkat!

Yorum yapabilmek için üye girşi yapmanız gerekmektedir. Üye değilseniz hemen üye olun.

Üye Girişi Üye Ol

Avatar
nur 1 yıl önce

Alan değişikliği bekliyoruz

Avatar
tekinay 1 yıl önce

Yan Alanda sorun yok ki,sorun hazmedemeyen kafalarda.Sizin keyfiniz olsun,birakin biz norm fazlasi olarak devam edelim.

Avatar
emir 1 yıl önce

Alan değişikliği hakkimizdir bir an önce temmuz ayı içerisinde yapilmalidir mebden açıklama bekliyoruz

Avatar
mcelebi 1 yıl önce

Meb 2014 te yaptığı hataya tekrar düşerek personelini magdur etmemelidir. Rutin ve yonetmelik cercevesinde kapsamli alan degisikliginin eylulden once yapilmasi egitim ogretim hizmetlerinin aksamamasi adina gereklidir.

Avatar
ahmet 1 yıl önce

Yıllardır yapılabilen rutin alandeğişikliğ i bir an önce yapılmalıdır

Avatar
Çok msgdur ettiler 1 yıl önce

20 yıldır yapılan köfte oldu.o zaman es durumu da döner olsun.değişecek inşAllah .yönetmelikler uygulanacak tekrar hukuk devleti olacagiz

Avatar
ayşen 1 yıl önce

yani ne diyelim artık olsun bu alan değişikliği bir açıklama yapılmalı beklemekten yorulduk son zamanlarda sitelerinde buna yer verenlere ayrıca teşkür ediyorum

Avatar
den baba 1 yıl önce

Hukuk yönetmelik işletilmesi köfte görülen ikgm ye asla hakkım helal olmayacak