08 Eylül 2015 Salı 14:43
MEB, güçlü ve zayıf yönlerini açıkladı
 MEB, 2015-2019 yıllarını kapsayan stratejik planını yayımladı.
Yayımlanan stratejik raporda, kariyer ve liyakate dayalı bir atama ve görevde yükselme sisteminin olmaması, Bakanlığın zayıf tarafı olarak yer aldı.

Yine insan kaynakları yönetim politikalarındaki yetersizlik bakanlığın bir diğer zayıf yanı olarak gösterildi.

Öğretmen atamalarının merkezi bir yerleştirme sistemiyle yapılması ve sosyal medyanın geniş kitleler tarafından kullanılıyor olması ise Bakanlığın önündeki fırsatlar olarak gösterildi.

İşte MEB'in yayınladığı stratejik raporda yer alan zayıf ve güçlü taraflar...
   

www.memurlar.net
Son Güncelleme: 08.09.2015 14:45
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.