4200 Öğretmen Atamaları Branşlara ve İllere Göre Kontenjan Dağılımları

4200 Öğretmen Atamaları Branşlara ve İllere Göre Kontenjan Dağılımları

4200 Öğretmen Atamaları Branşlara ve İllere Göre Kontenjan Dağılımları Açıklandı. Hangi Branştan Ne Kadar Öğretmen Alımı Yapılacak? Hangi İl'e Ne Kadar Öğretmen Ataması Yapılacak? Atama Takvimi Nasıl İşleyecek? Sözlü Sınavlar Hangi İllerde Yapılacak?

Mebpersonel.com - Süreyeli Öğrenciler İçin Yapılacak Öğretmen Atamaları Kılavuzu Yayımlandı. 4200 Öğretmen Atamaları Branşlara ve İllere Göre Kontenjan Dağılımları Açıklandı. Hangi Branştan Ne Kadar Öğretmen Alımı Yapılacak? Hangi İl'e Ne Kadar Öğretmen Ataması Yapılacak? Atama Takvimi Nasıl İşleyecek? Sözlü Sınavlar Hangi İllerde Yapılacak?

İşte MEB tarafından yayımlanan kılavuz, atama kontenjanları ve atamanın yapılacağı iller, atama takvimi:

SURİYELİ ÖĞRENCİLERİN TÜRK EĞİTİM SİSTEMİNE ENTEGRASYONU
PROJESİ KAPSAMINDA SURİYELİ ÖĞRENCİLERE TÜRKÇE ÖĞRETECEK
GEÇİCİ SÜRELİ ÖĞRETMEN ALIMINA İLİŞKİN DUYURU


2014/21 Sayılı Genelge çerçevesinde Valilikler bünyesinde kurulan Geçici Eğitim
Merkezlerinde ve Bakanlığımıza bağlı okullarda öğrenim gören Geçici Koruma Kanunu
kapsamındaki Suriyeli öğrencilere Türkçe öğretmek amacıyla Suriyeli Öğrencilerin Türk
Eğitim Sistemine Entegrasyonu projesi kapsamında Geçici süreli olarak Ek-1Tablo da
belirtilen kontenjanlar kadar Sınıf Öğretmeni Türk Dili ve Edebiyatı öğretmeni ve Türkçe
Öğretmeni alımı için başvuru alınacaktır. Ancak bu duyuru Milli Eğitim Bakanlığı
Öğretmen Alım Duyurusu olmayıp, proje kapsamında, proje süresi ile sınırlı GEÇİCİ
SÜRELİ ÖĞRETMEN
alımına ilişkin bir duyurudur.
4200 Öğretmen Atamaları Branşlara ve İllere Göre Kontenjan Dağılımları
1. TANIMLAR
İdare : Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğünü,
Genel Müdür : Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürünü,
Proje : Suriyeli öğrencilerin Türk Eğitim Sistemine Entegrasyon
Projesini
Geçici Süreli Öğretmen : Proje kapsamında geçici olarak Geçici Koruma Kanunu
Kapsamındaki Suriyeli öğrencilere Türkçe öğretmek için görevlendirilecek öğretmeni
ifade eder.
2. GENEL ŞARTLAR
a) Türk vatandaşı olmak
b) Kamu haklarından mahrum bulunmamak,
c) Türk Ceza Kanunu’nun 53’üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten
işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa
bile devletin güvenliğine karşı işlenen suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı
işlenen suçlar, millî savunmaya karşı işlenen suçlar, devlet sırlarına karşı işlenen suçlar ve
casusluk, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma,
hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edinim ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan
malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak,
d) Askerlik hizmetini tamamlamış, bu hizmetten muaf olmak veya bir yıldan fazla askerlik
görevini erteletmiş bulunmak
e) 30 Kasım 2016 itibariyle 40 yaşından gün almamış olmak.
3. ÖZEL ŞARTLAR
3.1. Üniversitelerin dört yıllık lisans öğretimi yapan Eğitim Fakülteleri ile Öğretmenliğe kaynak
teşkil eden yükseköğretim programlarından mezun olanların ihtiyacı karşılamadığı alanlarda
Ortaöğretim Alan Öğretmenliği Tezsiz Yüksek Lisans ya da Pedagojik Formasyon
Programı/Pedagojik Formasyon Eğitimi Sertifika Programından birinin başarıyla tamamlamış
olmak.
 3.2. Yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olanların, Yükseköğretim Kurulu
Başkanlığınca yüksek öğrenimlerinin ve/veya pedagojik formasyon belgelerinin yurt içindeki
yükseköğretim kurumlarına veya programlarına denkliği kabul edilmiş olmak,
3.3. 2016 yılı Kamu Personel Seçme Sınavında geçici süreli görevlendirileceği alan için
KPSSP121 puan türü itibarıyla 50 ve üzerinde puan almış olmak,
3.4. Devlet memurluğundan veya öğretmenlik mesleğinden çıkarılmayı gerektiren bir ceza
almamış olmak,
3.5. FETÖ/PDY ile ilgili KHK ile ihraç edilmemiş olmak,
3.6. FETÖ/PDY ile ilgili yapılan herhangi bir soruşturmada yer almamak,
3.7. FETÖ/PDY ilgili yapılan soruşturmalarda adli veya idari ceza almamış olmak,
3.8. FETÖ/PDY ile ilgili yapılan soruşturmalar sonucunda özel öğretim kurumlarından
çalışanlardan çalışma izni iptal edilmemiş olmak,
3.9. PKK ve diğer terör örgütleri ile irtibatı bulunmamak
3.10. Sağlık durumu yönünden öğretmenlik görevini yapmasına engel bir durumu olmamak,
4. İŞİN NİTELİĞİ:
Geçici koruma kapsamındaki Suriyelilerin yoğun olarak yaşadığı yerlerdeki Suriyeli
öğrencilere Türkçe öğretmek,
5. ÇALIŞTIRILACAK GEÇİCİ ÖĞRETMENE İLİŞKİN HUSUSLAR:
5.1 Geçici olarak öğretmen görevlendirilmesinde Sınıf Öğretmenliği, Türkçe Öğretmenliği ve
Türk Dili ve Edebiyat Öğretmenliği Mezunu olmak öncelikle tercih sebebidir. Bu adaylar ile
ihtiyacın karşılanamadığı durumda Fen Edebiyat Fakültesinin ilgili bölümünden mezun olup
Pedagojik Formasyon belgesine sahip olan adaylar arasında geçici süreli öğretmen
görevlendirilmesi yoluna gidilecektir.
5.2. Geçici olarak görevlendirilecek öğretmenler okullarında 35 saate kadar derse girecektir.
Geçici olarak görevlendirildiği okulda 35 saati dolduramazsa başka okullarda da
görevlendirilebilecektir.
5.3. İşin sözleşme süresi 1 yıldır. İdare uygun bulursa en fazla bir yıl daha sözleşmeyi uzatabilir.
Geçici olarak görevlendirilen öğretmenlerin hizmet alanı Proje kapsamında
belirlenen/belirlenecek iş alanıdır.
5.4 Adli sicil kaydı bulunmayacaktır.
5.5 İşe alınacak geçici öğretmenlerden ayrıca aşağıdaki belgeler istenecektir.
5.6 Geçici öğretmen özlük hakları ve diğer haklar bakımından İş Kanununa ve diğer iş
mevzuatına disiplin yönünden 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu bağlı olacaktır.
SÖZLEŞME İMZALANIRKEN İSTENECEK BELGELER
1. Adli Sicil Belgesi
2. İkametgâh Belgesi
3. Nüfus Cüzdan Fotokopisi (Aslı ibraz edilir.)
4. Mezuniyet (Diploma) Belgesinin Fotokopisi (Aslı ibraz edilir.)
5. Askerliğini yaptığına dair belge (aslı ibraz edilir-erkek personel için)
6. 4 adet vesikalık fotoğraf (son 6 ay içerisinde çekilmiş olacak),
7. SGK işe giriş bildirgeleri. (İşe başlamadan önce)
8. 2016 yılı KPSS sonuç belgesi
6. BAŞVURU
a) Başvuru Tarihi:
Başvurular 08-10 Kasım 2016 tarihlerinde mesai bitimine kadar İl Milli Eğitim Müdürlüklerine
elektronik ortamda yapılacaktır.
b) Başvuru Yeri ve Şekli:
Adaylar başvurularını hbogm.meb.gov.tr adresi üzerinde yapacaklardır. Bulundukları illerin İl
Milli eğitim müdürlüklerinin atama birimine öğrenim belgesi ya da diplomanın aslı veya onaylı
birer örneği ile birlikte en son başvuru günü mesai bitimine kadar başvurularını 
onaylatacaklardır. Usulüne uygun veya zamanında yapılmayan başvurular kesinlikle kabul
edilmeyecektir.
7. SÖZLÜ SINAV
7.1. Geçici öğretmenlik için başvuran adaylardan başvurusu kabul edilenler kontenjan sayısının
iki katına kadar KPSS121 puan üstünlüğüne göre sözlü sınava alınacaktır.
7.2. Sözlü sınava alınacak geçici öğretmen adayları ek değerlendirme formuna göre sınav
komisyonunca değerlendirilecektir.
7.3. Sözlü sınavda geçici öğretmen adayları bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve
muhakeme gücü; iletişim becerileri, özgüveni ve ikna kabiliyeti, bilimsel ve teknolojik
gelişmelere açıklığı, topluluk önünde temsil yeteneği ve eğitimcilik nitelikleri yönüyle
değerlendirilecektir.
7.4. Sözlü sınavda 60 puan ve üzerinde alanlar başarılı sayılacaktır.
7.5. Kontenjan sayısının yarısı kadar aday yedek aday olarak belirlenecektir.
7.6. Geçici öğretmenlik sözlü sınavı MEB Ölçme Değerlendirme ve Sınav Hizmetleri Genel
Müdürlüğünce yapılacaktır.
7.7. Sözlü sınav ek tablodaki illerde kurulan komisyonlar tarafından yapılacaktır.
8. DUYURU VE SÖZLEŞMEYE DAVET
8.1. Sınav sonuçları 1 iş günü içinde Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü sitesinden ilan
edilecektir. Bunun dışında başka bir duyuru yapılmayacaktır.
8.2. Sözleşmeye davet sözlü sınavda başarılı olma sırasına göre yapılacaktır. En yüksek
puandan başlayarak kontenjan sayısı kadar Geçici öğretmen adayı davet edilecektir. Davet
edilen adaylarda sözlü puan eşitliği olması durumda KPSS121 puan türü yüksek olanın geçici
olarak görevlendirilmesi yapılacaktır.
8.3.Sonuçların ilanından sonra 1 iş günü içerisinde sözleşme imzalanacaktır. Sözleşme
imzalamaya gelmeyen Geçici öğretmen adayının yerine yedek adaylar sırasıyla davet
edilecektir.
9. ÜCRET
Geçici olarak görevlendirilen öğretmenlerin ücretleri “Suriyeli Öğrencilerin Türk Eğitim
Sistemine Entegrasyonu” projesi kapsamında karşılanacaktır.
10. DİĞER HUSUSLAR
Duyuru metninde belirtilen geçici öğretmen sayısının yarısı kadar yedek aday belirlenecektir.
Gerçeğe aykırı beyanda bulunanlar ile sonucunun ilanından itibaren 21 Kasım gününe kadar
belgelerini teslim etmeyen geçici öğretmen adayları ile sözleşme yapılmayacaktır.
Sözleşme imzalandıktan sonra, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birinin
taşınmadığının anlaşılması halinde ise sözleşme feshedilecek ve yerlerine yedek adayların
yerleştirme işlemi yapılacaktır.
Ayrıca, gerçeğe aykırı beyanda bulunanlar hakkında hukuki işlem yapılacaktır.
Proje kapsamında Geçici süreli olarak sözleşme imzalayanların sözleşmesini proje yürütücüsü
tek taraflı fesh edebilir.
Geçici öğretmenlik alım duyurusu Milli Eğitim Bakanlığı öğretmen alım duyurusu
DEĞİLDİR. Sadece Proje kapsamında geçici olarak görevlendirilmeyi ve en fazla iki
yıllık süreyi kapsar. Bir yılın sonunda herhangi bir işleme gerek kalmaksızın sözleşme
sona erer. Eğer idare isterse sözleşmeyi bir yıl daha uzatabilir. Ancak hiçbir surette
sözleşme süresi iki yılı geçemez. İki yılın sonunda da herhangi bir işleme gerek
kalmaksızın sözleşme sona erer.
İlan metninde belirtilmeyen hususlar hakkında, ilgili mevzuat hükümlerine göre işlem
yapılacaktır.

TAKVİM
08-10 Kasım 2016 Geçici Süreli Öğretmenlik Başvurusu
08-11 Kasım 2016 Geçici Süreli Öğretmenlik Başvurusu Onayı
12 Kasım 2016 Sözlü Sınavlara Çağrılacak Adayların İlanı
15-16 Kasım 2016 Sözlü Sınavların Yapılması
18 Kasım 2016 Sonuçların İlanı
21 Kasım Sözleşme İmzalanması
21 Kasım-02 Aralık Oryantasyon Eğitimleri

EK-2 TABLO SÖZLÜ SINAV YAPILACAK İLLER
Adana Ankara Antalya Bursa İstanbul İzmir Samsun Sivas Trabzon

HABERE YORUM KAT
UYARI:

Yorum yazarak topluluk şartlarımızı kabul etmiş bulunuyor ve tüm sorumluluğu üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan Mebpersonel.com İnternet Sitesi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.