Yer Değiştirme:
Taşerona Kadro Haberleri 2013 Taşerona Kadro Verilecek mi ?
 Taşerona Kadro Haberleri 2013 Taşerona Kadro Verilecek mi ?  Taşerona Kadro Var mı ? 2013 Taşeron Haberleri Taşerona Kadro Haberleri  Taşeron İşçilere Kadro Ne Zaman Verilecek Taşeron İşçilere Zam Tıkla taşeron işçilere kadro taşeron işçi haberleri taşeron işçilere zam taşeron işçilere tazminat taşeona kadro hakkı ne zaman verilecek taşeron işçilere kadro açıklamaları son dakika taşeron haberleri taşeron içi kadro haberleri 2013 taşerona kadro TAŞERON DÜZENLEMESİNDE SONA GELİNDİ
567 Bin Taşeron işçiye devlet güvencesi geliyor. Taşeron işçilerle 3-5 yıl arası sözleşme yapılacak. Taşeron işçilerin yaptığı her iş için ortalama bir ücret verilecek. Böylece taşeron işçilerin maaşı %40 artacak. Taşeron işçilerin maaşları koruma altına alınacak.
BAKAN FARUK ÇELİK'İN TAŞERON İŞÇİLER İLE İLGİLİ SON AÇIKLAMASI
"EKİM AYINDA MECLİS'TE"

Bakan Çelik, taşeron işçilere ilişkin düzenlemenin Meclis'e gelip gelmeyeceği yönündeki soruya ise, çalışma hayatını özellikle kadın istihdamını da içine alan kapsamlı bir yasa çalışması olduğunu ve Eylül ayında nihai değerlendirmeyi yapacaklarını hatırlatarak, "Ekim ayında yasa Meclise sevk edilecek. Düzenleme ile ilgili takvimde bir değişiklik söz konusu değil" dedi.
Devrimci İşçi Sendikaları Konfederasyonu (DİSK) Genel Başkanı Kani Beko, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Çelik'i makamında ziyaret etti. TÜRK-İŞ Genel Başkanı Mustafa Kumlu'nun istifasını değerlendiren Çelik, "Genel başkanın istifası çok açık. Neticesinde ne tartışılıyor biz bilmiyoruz. Bütün sendikalar ile iletişim halindeyiz, bunlar kendi iç bünyelerinde yaşanan şeyler. Bizimle ilgili profesyonellik söz konusu değil" şeklinde konuştu.

DİSK Genel Başkanı Kani Beko ise, "4857 sayılı iş kanunu, işçilerine, devletemize fayda sağlamamakta" dedi. Taşeronlaşmanın ve işçi ölümlerinin artığına dikkat çeken Beko, bu konuda çalışmaların yapılmasını istedi. Beko, "Taşeronda çalışan işçi çalıştırdıktan sonra kıdem tazminatını alamamakta. Kıdem tazminatı kalsın. Sigorta primi, kıdem tazminatı verilsin. Kıdem tazminatının kaldırılmasına karşıyız" açıklamasında bulundu.

KIDEM TAZMİNATI

Bakan Çelik, "Kapılarımız sosyal taraflara açık olmuştur. Masa başında konuşabilirsek bütün sorunları halledebiliriz. Kıdem tazminatı ile ilgili çalışmalarımız devam etmekte. 6 işveren kurumu ile birlikte ele alınması gerekir. İşçinin kıdem tazminatı alamama sorunuyla ilgili bakanlığımız da uğraşmaktadır. Taşeron firmalarla ile ilgili eylül ayından sonra çalışacağımız bir düzenleme var. 1 Ocak 2014'de yürürlüğe girecek olan iş sağlığı güvenliği yasası ile daha güvenli çalışma imkanı sağlanacak" ifadesini kullandı.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, Türkiye'deki 4-C çalışan 23 bin çalışanın kadroya alınmasının hükümetin ele alacağı bir konu olduğunu belirterek, "Meclis tatilde olduğu için şu anda o konuyla ilgili ileri derecede bir şey söylemeyi doğru bulmuyorum" dedi.

Bursa'da Büyükşehir Belediyesi tarafından düzenlenen toplu sünnet şölenine katılan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, 4-C'lilerin kadroya girip girmeyeceği konusunda sorulara cevap verdi. Hükümetin daha önce 100 bine yakın sözleşmeliyi kadroya geçirdiğini belirten Bakan Çelik, "Şimdi bizim o çalışmalarda 4-B'lilerin kadroya alınacağını ifade etmiştik.

Bunun gereğini yaptık. 100 bin kişi şu anda kadrolu oldular ve oluyorlar. Özelleştirme neticesinde 4-C statüsüne çalışan 23 bin çalışanımızla ilgili olarak da toplu sözleşme masasında sosyal haklarının ele alınacağını ifade ettik. Aile ve çocuk yardımı gibi yardımların yanında ana ücretlerine, ilkokul mezunu kardeşlerimiz bin 33 lira alıyorlardı. Oraya da 175 lira ilave yaparak çok ciddi bir maaşlarında, oran olarak bakarsak yüzde 35-40'lar oranında maaşlarında iyileştirme oldu" diye konuştu.

"4-C'LİLERİN İŞ GÜVENCELERİNDE BİR PROBLEM YOK"

4-C çalışanlarının asıl taleplerinin kadro olduğunu dile getiren Bakan Çelik, "Aslında 4-C statüsündekilerin iş güvencelerinde bir problem bulunmamaktadır. Ama 4-C diye öteden beri anılmalarının onlara verdiği sıkıntılarını 'geçici personelmiş' gibi algıların kendilerini rahatsız ettiğini ifade ettiler. Biz de toplu sözleşme sürecinde çalışma yapacağımızı, mali durumlarını iyileştireceğimizi ifade ettik. Ama kadroyla ilgili takdir edersiniz ki, bu hükümetin ele alacağı bir konu. Meclis de tatilde olduğu için şu anda o konuyla ilgili ileri derecede bir şey söylemeyi doğru bulmuyorum" açıklamalarında bulundu.

TAŞERON MAAŞI NE KADAR OLACAK?

1 Mayıs 2013'te taşeron işçileri yani KAŞİP olarak Ankara'da Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı ile birlikte 1 Mayıs'ı kutladıklarını, bu kutlama esnasında asgari ücretten vergi indirimin yapılmasını ve bunun maaşlara yansıtılmasını talep ettiklerini ifade eden Aydın, "Biz geçen ay içerisinde çalışma bakanımızla görüştük. 'Maaşlarla ilgili bir düzenleme olacak mı' diye sorduk, 'evet' olacak dediler. Maaşların taban rakamının 1050 TL olacağını söylediler. Biz de KAŞİP olarak 1050 TL üzerinden vergi indirimi uygulanarak maaşların 1200-1250 TL gibi rakamlara tekabül etmesini talep ettik. Tabi maaşların zamanında yatırılması önemli bir olgudur. Maaşlar düzenli bir şekilde yatırılacak bu düzenlemeden sonra bunun takibini de kurumlar yapacak, üst kurumlar yapacak. Üst işveren i kurumlardır. Alt işveren de şirkettir. Lakin maaşlar ne kadar vaktinde yatırılırsa yatırılsın maaşların biraz daha yüksek olması insan hayatının idamesini sağlayacak bir şekilde olması tabi ki daha mutluluk vericidir" dedi.

Türkiye genelindeki bir milyon 76 bin taşeron işçinin talebinin aslında kadro veya kurumlarla sözleşme yapmak olduğunu belirten Aydın "Şirketlerin firmaların aradan çıkarılıp kurumlar bünyesinde devlet güvencesine alınmaktır taleplerimiz. Lakin böyle bir düzenlemeyle böyle bir olgu gerçekleşmeyecek. Lakin ilk etapta düzenleme üzerinden hareket edildiği için düzenlemenin taşeron işçinin iş hayatına bir nefes aldıracağı rahatlık getireceği düşünüldüğü için düzenleme üzerinden gidiliyor. Aslında çok geç kalınmış bir hadisedir. Bugün itibariyle 1 yıl öncesine yönelik bu düzenlemenin çıkmış olması lazımdı. Yani 1 yıldır bu düzenlemenin getireceği haklardan faydalanıyor olmalıydık. Fakat yapılmadı bu güne bırakıldı. Hatta Ekim -Kasım'a uzatıldı. Aslında bu yanlış bir şey lakin Ekim-Kasım dediği vakit TBMM Türkiye taşeron işçisinin talebi daha şiddetle kadroya yönelik daha sıcak bir şekilde gelişecektir. Bu anlamda bu düzenleme kadro veya sözleşme getirmiyor. Taşeron işçinin talebi kadro veya sözleşmedir kurumlarla. Toplumumuzun bunu bilmesi gerekiyor" şeklinde konuştu.

'Çalışma saati' protestosu

Bir grup taşeron sağlık çalışanı, çalışma saatlerinin uzatıldığı gerekçesiyle Şişli Hamidiye Etfal Eğitim ve Araştırma Hastanesi'nde eylem yaptı.

Hastanenin bahçesinde toplanan taşeron sağlık çalışanları ve Devrimci Sağlık İşçileri Sendikası (Dev Sağlık-İş) üyeleri, pankart açarak slogan attı.

Başhekimlik binasına yürüyen gruptakiler, ayda 180 saat olan çalışma sürelerinin 240 saate çıkarılmasını protesto ettiklerini belirtti.

Eyleme katılan Türkiye Devrimci İşçi Sendikaları Konfederasyonu (DİSK) Genel Başkanı Kani Beko da ailesini geçindirmek isteyen taşeron işçilerin, "ekmeğiyle oynayanların yakasını bırakmayacaklarını" söyledi.

DİSK Genel Sekreteri Arzu Çerkezoğlu'nun da destek verdiği gruptakiler, daha sonra dağıldı.
Mansettv.com olarak taşeron işçilerimizin çilesini sürekli sıcak tutarak gündeme getirmeye çalışıyoruz. Yılmadan çile çeken taşeron işçilerimizin dertlerini gündemde tutmaya devam edeceğiz.
Misafir Avatar
İsim
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×

2. İl İçi Yer Değiştirme Sonuçları Ne...
2. İl İçi Yer Değiştirme Sonuçları Ne Zaman Açıklanacak? Temmuz 2014

Haberi Oku