banner374
05 Ağustos 2013 Pazartesi 09:42
Yönetici Atamada Yeniden Atama unutuldu mu?
 Aylardır beklenen yeni Millî Eğitim Bakanlığı Eğitim Kurumu Yöneticileri Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği nihayet yayınlandı. 
Genel olarak incelendiğinde,  daha önce yayınlanan taslak yönetmelikten çok fazla farkı olmadığı gözlenmekte. 
 
Yönetmeliği dikkatlice inceledik. 
 
Sınava Dayalı Yönetici Atamalar, İsteğe bağlı yer değişiklikleri, Zorunlu atamalar yönetmelikte yer alırken, Yeniden atamalara yer verilmemiştir. 
 
Önceki dönemlerde Sınavlı-Sınavsız-Sözlü vs. farklı şekillerde atanmış, ancak çeşitli nedenlerle yöneticilik görevinden ayrılmış, halen öğretmen olarak görev yapan binlerce eğitimci var. 
 
Bu eğitimcilerin yöneticilikleri kazanılmış hak olarak değerlendirilmelidir. 
 
Geçmişte kadrolu yöneticilik yapmış olan eğitimcilere "Yeniden atama" kapsamında atanabilme hakkı tanınmalı, bu hak yönetmelikte açıkça yer almalıdır. 
 
En azından MEB tarafından bir genelge ile konuya açıklık getirilmeli, "Yeniden atama", yayınlanan yönetmelikte yer alan "İsteğe bağlı atamalar" kapsamında değerlendirilmeli ve yöneticilerin hakları korunmalıdır.
 
Teoman YALÇIN
banner182
Son Güncelleme: 05.08.2013 09:42
Yorumlar

Dikkat!

Yorum yapabilmek için üye girşi yapmanız gerekmektedir. Üye değilseniz hemen üye olun.

Üye Girişi Üye Ol

Avatar
ahmet 3 yıl önce

doğru bir yazı olmuş yeniden atama yönetmelikte yer almalıdır.

Avatar
ş21 3 yıl önce

yıllarca idarecilik yaptık. tayin için öğretmenliğe döndük, bu yönetmeliğe göre başvuru hakkımız elimizden alındı. daha önce yayınlanan taslakta yeniden atanma hakkı vardı. yeni yönetmelikte yok. mağduriyet oluşmaması için biran önce bunun düzeltilmesi gerek. sayın yetkililerin dikkatine.

Avatar
fatih 3 yıl önce

Yeniden atamaya farklı bir bakış
Bizim gibi geçmişte idarecilik yapan ancak ailesiyle birleşmek, kendisine daha uygun bir şehirde yaşamak veya bir şekilde idareciliği bırakan arkadaşların görmezden gelinmesi gerçekten bizi çok üzmüştür. Birkaç ay sınava çalışarak sınav kazanan arkadaşların hakları korunuyorsa;(korunmalı da) bizim gibi insanların hakları da korunmalıydı. Yıllarca çalıştık; etkili iletişim için, Kurumu biz bilinciyle yönetmek için, okullara hiçbir ödenek gönderilmediği bir dönemde velilerle diyalog kurmak ve okulun ihtiyaçlarını gidermek için yöntem ve teknikler geliştirdik. Diyebilirim ki okulun işlerini çoğu zaman kişisel gayretlerimizle giderdik. Herkesin rahat rahat tatil yaptığı yaz tatili dönemlerinde okullarımıza kaynak bulmak için kapı kapı dolaştık. Çok ciddi tecrübeler edindik. Görüyorum ki tecrübenin de hiçbir anlamı yokmuş. O kadar bilgi birikim tecrübeler görmezden gelindi. O zaman müdür olarak atanacaklarda 1-2 yıl müdür yard. Vb. Yapma şartına falan ne gerek var ki? Olaya bir de şu açıdan bakılamaz mı? İdareciliği bırakan insanlar tekrar idareciliğe döndüklerinde daha verimli idarecilik yaparlar. Çünkü; pek çok idareci, idareci olduktan sonra kral olmuş gibi öğretmenlere üst perdeden bakıyor ve öğretmenlerin bakış açısından uzaklaşıyor. İdareciliği bırakan arkadaşlar tekrar öğretmenlerin perspektifinden olaylara bakabildiği için geçmişte yapmış olduğu hatalar varsa en azından aynı hataları tekrar yapmazlar. Maalesef idarecilere yapılan uygulama bana ana fikir olarak şöyle bir şey çağrıştırıyor. Eğitim kurumlarındaki idareciliklerin hiçbir değeri yok bu işi kim olsa yapabilir. Hatta bu işi bırakırsanız sizi öyle cezalandırırız ki bir daha bu işi rüyanızda göremezsiniz. Eğitimcilerin fikrini almak için yayınlanan taslakta yeniden atama maddesi varken bu yönetmelikten neden çıkarıldı onu da anlamış değilim. Bu durumda olan arkadaşlar mahkeme yoluyla haklarını arayacaklar ve haklarını alacaklar ancak ne fayda iki ay içinde atamalar yapılacağı için; bizim gibi arkadaşlar köy kasabalarda kalan idareciliklerle yetinecekler. Tabii onu da bulabilirlerse.

Avatar
alan değişiliği... 3 yıl önce

alan değiştirdim çünki il dışına gitme istedim.alan değiştirdim çüni yeniden atama apsamında azanılmış haımı yeniden kullanacatım ariyer planlamamı buna göre yaptım..! feat alan değiştirdim dendii dur yolcu geç böyle sınıfta otur biraz senin yaptığın idareciliği ben diate bile almam azanılmış haımıızı istiyoruz bayram arefesi...:(((

Avatar
Hasan CEMAL 3 yıl önce

Bizim gibi geçmişte idarecilik yapan ancak ailesiyle birleşmek, kendisine daha uygun bir şehirde yaşamak veya bir şekilde idareciliği bırakan arkadaşların görmezden gelinmesi gerçekten bizi çok üzmüştür. Birkaç ay sınava çalışarak sınav kazanan arkadaşların hakları korunuyorsa;(korunmalı da) bizim gibi insanların hakları da korunmalıydı. Yıllarca çalıştık; etkili iletişim için, Kurumu biz bilinciyle yönetmek için, okullara hiçbir ödenek gönderilmediği bir dönemde velilerle diyalog kurmak ve okulun ihtiyaçlarını gidermek için yöntem ve teknikler geliştirdik. Diyebilirim ki okulun işlerini çoğu zaman kişisel gayretlerimizle giderdik. Herkesin rahat rahat tatil yaptığı yaz tatili dönemlerinde okullarımıza kaynak bulmak için kapı kapı dolaştık. Çok ciddi tecrübeler edindik. Görüyorum ki tecrübenin de hiçbir anlamı yokmuş. O kadar bilgi birikim tecrübeler görmezden gelindi. O zaman müdür olarak atanacaklarda 1-2 yıl müdür yard. Vb. Yapma şartına falan ne gerek var ki? Olaya bir de şu açıdan bakılamaz mı? İdareciliği bırakan insanlar tekrar idareciliğe döndüklerinde daha verimli idarecilik yaparlar. Çünkü; pek çok idareci, idareci olduktan sonra kral olmuş gibi öğretmenlere üst perdeden bakıyor ve öğretmenlerin bakış açısından uzaklaşıyor. İdareciliği bırakan arkadaşlar tekrar öğretmenlerin perspektifinden olaylara bakabildiği için geçmişte yapmış olduğu hatalar varsa en azından aynı hataları tekrar yapmazlar. Maalesef idarecilere yapılan uygulama bana ana fikir olarak şöyle bir şey çağrıştırıyor. Eğitim kurumlarındaki idareciliklerin hiçbir değeri yok bu işi kim olsa yapabilir. Hatta bu işi bırakırsanız sizi öyle cezalandırırız ki bir daha bu işi rüyanızda göremezsiniz. Eğitimcilerin fikrini almak için yayınlanan taslakta yeniden atama maddesi varken bu yönetmelikten neden çıkarıldı onu da anlamış değilim. Bu durumda olan arkadaşlar mahkeme yoluyla haklarını arayacaklar ve haklarını alacaklar ancak ne fayda iki ay içinde atamalar yapılacağı için; bizim gibi arkadaşlar köy kasabalarda kalan idareciliklerle yetinecekler. Tabii onu da bulabilirlerse.

Avatar
ALİ ÖZ 3 yıl önce

yeniden atama hakki muhakkak verilmeli.bu adaletsizliği ortadan kaldiracaktir.

Avatar
kas 3 yıl önce

meb bir ucube daha peydahladı.yazık 8 ayda çıkan yönetmenliğe bak meb bu milletten aldığınız maaş zehir zıkkım olsun kimin parmağı varsa hazırlanışında

Avatar
Doğru söze ne denir 3 yıl önce

yazdıklarında son derece haklısın bu hak mutlaka verilmelidir